Arbodienstverleners

Hieronder leest u informatie van de arbodienst die u heeft geselecteerd. Deze informatie is van de aanbieder zelf en kan mogelijk niet geheel objectief zijn.
 

HumanCapitalCare

HumanCapitalCare

Samen werken aan gezondheid. Vanuit deze gedachte adviseert en ondersteunt HumanCapitalCare organisaties op het gebied van arbo en gezondheid. Het doel is het creëren van optimale arbeidsomstandigheden zodat een organisatie beschikt over competente, gemotiveerde en gezonde medewerkers. Tevreden medewerkers presteren beter, en dat verhoogt de productiviteit, de kwaliteit en het resultaat.

Persoonlijke dienstverlening
HumanCapitalCare is geen grote, logge instelling. Innovatief, transparant en ondernemend zijn onze kernwaarden. We zijn een no-nonsenseorganisatie met een landelijke dekking en ruim 250 medewerkers waar snel en efficiënt gehandeld wordt en persoonlijke dienstverlening voorop staat. Met korte communicatielijnen en daardoor snelle besluitvorming. Altijd staat de klant centraal. En altijd ligt de focus op kwaliteit. Daarbij voldoen we aan de maximale eisen die aan ons gesteld worden op het gebied van certificeringen en een veilige verwerking van persoonsgegevens.

Gebruiksvriendelijke software
In eigen huis heeft HumanCapitalCare vier unieke internetapplicaties ontwikkeld die het proces van onze dienstverlening ondersteunen. De verslaglegging van de resultaten vindt plaats op persoonlijk, groeps- en organisatieniveau:

  • e-care, het verzuiminformatiesysteem voor de werkgever
  • my-care, het persoonlijk gezondheidsdossier voor de werknemer
  • we-care, een rapportage over de statistische gegevens, adviezen en acties op afdelings- en organisatieniveau
  • med-care, het medisch dossier voor de bedrijfsarts.

De applicaties zijn afzonderlijk én gekoppeld te gebruiken, wat een grote meerwaarde biedt voor mogelijkheden in de verslaglegging. De rapportages in dit integrale webbased systeem zijn zeer gebruiksvriendelijk en bieden vergaande management- en persoonsgebonden informatie met betrekking tot gezondheids- en verzuimgegevens, statistieken en verzuim- en procesanalyses. Hierdoor kunnen door het management doelgerichte acties worden ondernomen.

 

« Terug naar overzicht Arbodiensten



Media Available